Trưởng phòng Sales & Marketing
Phân tích độ phù hợp CV - JD
Upload CV và nhận ngay đánh giá tự động cho từng tiêu chí.
- ~30s
- Riêng tư
Thông tin công việc
Mô tả công việc
Tổng quan vị trí: Chịu trách nhiệm hoạch định và dẫn dắt chiến lược tăng trưởng doanh thu quốc tế thông qua việc kết hợp bán hàng online và Digital Marketing đa kênh. Quản lý đội ngũ, tối ưu phễu bán hàng và đảm bảo hoàn thành KPI doanh thu của công ty.
Trách nhiệm chính:
1. Xây dựng chiến lược tăng trưởng
- Xây dựng chiến lược tăng trưởng tổng thể theo tháng/quý/năm cho thị trường quốc tế (đặc biệt là US).
- Xác định mục tiêu, định hướng các kênh marketing – bán hàng theo từng giai đoạn.
- Đảm bảo sự đồng bộ giữa chiến lược Marketing và chiến lược Sales.
2. Quản lý phễu bán hàng & hoạt động bán hàng quốc tế
- Chịu trách nhiệm về toàn bộ phễu bán hàng: từ tiếp cận → tương tác → chuyển đổi → duy trì khách hàng
- Đưa ra định hướng tăng tỷ lệ chuyển đổi và doanh thu trên các kênh chính: TikTok, Facebook, Website, Email Marketing.
- Xây dựng các chương trình bán hàng, ưu đãi, kế hoạch theo mùa vụ phù hợp từng thị trường.
- Theo dõi các chỉ số cốt lõi và đưa ra quyết định kịp thời để đạt mục tiêu doanh thu.
3. Điều phối hoạt động Digital Marketing
- Định hướng triển khai các kênh: Meta Ads, TikTok Ads, Google Ads, Email Marketing.
- Phân bổ ngân sách marketing phù hợp và theo dõi hiệu quả tổng thể.
- Định hướng nội dung, creative và thông điệp marketing cho từng thị trường.
4. Quản lý và phát triển đội nhóm
- Xây dựng cơ cấu team Growth (Sales + Marketing).
- Giao KPI, đánh giá hiệu suất và định hướng phát triển năng lực nhân sự.
- Đảm bảo sự phối hợp hiệu quả giữa các team: Marketing – Sales – Fulfill – CSKH.
5. Phân tích dữ liệu & ra quyết định
- Phân tích dữ liệu để đưa ra định hướng phát triển, tối ưu theo từng giai đoạn.
- Báo cáo hiệu quả chiến lược cho Ban Giám đốc và đề xuất phương án cải thiện.
Yêu cầu công việc
- Có tối thiểu 5 năm kinh nghiệm trong lĩnh vực Digital Marketing và bán hàng quốc tế
- Ít nhất 3 năm kinh nghiệm quản lý đội nhóm
- Hiểu biết sâu về các kênh Digital Marketing và hành vi mua hàng quốc tế.
- Có kinh nghiệm triển khai các chiến dịch Email Marketing, đa dạng phân khúc khách hàng là lợi thế
- Hiểu biết sâu về phân tích dữ liệu và các công cụ như Google Analytics.
- Kỹ năng viết nội dung và biên tập tốt, am hiểu về UX/UI trong email.
- Tiếng Anh: nghe, nói, đọc, viết tốt
Về công ty và quyền lợi
Địa chỉ: Tầng 23 - Tòa nhà Discovery - 302 Cầu Giấy - Hà Nội
Thời gian làm việc (Fulltime): từ 8h00 – 18h00 (nghỉ trưa 1,5 tiếng) từ thứ 2 đến thứ 6 hàng tuần và sáng thứ 7
Quyèn lợi:
- Thu nhập 50.000.000 ++ theo năng lực - không giới hạn
- Phụ cấp ăn trưa: 30.000 đ/ngày; Phụ cấp xăng xe: 200.000đ/tháng
- Có cơ chế thu nhập ghi nhận xứng đáng với hiệu quả công việc đóng góp;
- Review lương định kỳ
- Hưởng đầy đủ các chính sách BHXH, BHYT, các phúc lợi khác theo đúng quy định của Luật lao động và các chế độ đãi ngộ của Công ty
- Du lịch hàng năm
- Môi trường làm việc trẻ trung, quyết liệt, nói không với drama, thẳng thắn feedback và minh bạch giúp bạn phát triển bản thân nhanh chóng
- Văn phòng thoải mái, được trang bị đầy đủ tiện nghi.
Thông tin bổ sung
Công việc tương tự
Thông tin công ty
CS Group
Đa ngành nghề
11-50+
Đa ngành nghề
Tổng quan công ty
Công việc khác của công ty
Senior B2B Sales Manager (Fintech & Enterprise Solutions | Large Corporates) Hot
Trưởng phòng kinh doanh Hot
Middle Business Development B2B Hot
Middle Business Development B2B (E-commerce & Communications) Hot
Nhiều job - UI dễ sử dụng
Hệ thống với hàng nghìn công việc được cập nhật liên tục, giao diện thân thiện giúp bạn dễ dàng quản lý và tìm kiếm cơ hội kiếm tiền.
Liệt kê ứng viên theo từng job
Theo dõi chi tiết danh sách ứng viên đã apply cho từng vị trí, giúp bạn quản lý hiệu quả và tối ưu hóa hoa hồng.
Trực quan hiển thị hoa hồng
Dashboard trực quan hiển thị thu nhập, hoa hồng theo từng job và tổng doanh thu, giúp bạn theo dõi hiệu quả kinh doanh.
Talent Pool - Kho ứng viên sẵn sàng
Truy cập kho ứng viên chất lượng với hàng nghìn CV sẵn sàng, giúp bạn nhanh chóng tìm được người phù hợp cho từng vị trí.
Đưa ứng viên lên Marketplace
Upload và quản lý hồ sơ ứng viên của bạn lên marketplace, tăng cơ hội match với nhà tuyển dụng và tối đa hóa thu nhập.